Master Risorse Umane: Master Ufficiale in Risorse Umane + 60 CFU

Il capitale umano è diventato uno dei pilastri fondamentali per le aziende e cioè la qualità viene dalle persone. Lavorare in questo campo richiede competenze complesse nella gestione delle tecniche di comunicazione individuale e di gruppo, nonché una profonda conoscenza della normativa in materia di contratti di lavoro e delle conseguenze future di contratti e licenziamenti. Se lavori nel dipartimento delle risorse umane di un'azienda o di un ente e vuoi apprendere le tecniche di gestione amministrativa del personale, con il Master in Risorse Umane potrai acquisire le conoscenze necessarie per svolgere con successo questa funzione.

Máster Ufficiale in in Risorse Umane rilasciato dall'Università e-Campus, accreditato con 60 CFU. Il superamento darà diritto al conseguimento del corrispondente titolo di Master Ufficiale, che potrà valere per l'accesso al Dottorato.

Il titolo di studio è rilasciato dall'Università Telematica E-Campus, LEGALMENTE RICONOSCIUTA con D.M. MIUR del 30 Gennaio 2006 – pubblicato sulla Gazzetta  Ufficiale n. 31 del 07/02/2006.

Le borse di studio sono disponibili per chiunque si iscriva alla formazione. Il prezzo originale è di 5.200 euro, ridotto a 3.495 euro.

- Utilizzare applicazioni informatiche per la gestione delle risorse umane e la preparazione delle buste paga e della previdenza sociale.
- Applicare le procedure amministrative nei processi di selezione delle risorse umane, utilizzando i metodi ei sistemi più appropriati.
- Applicare le procedure amministrative per la gestione della formazione, per introdurre processi di miglioramento continuo nella formazione delle risorse umane utilizzando i metodi ei sistemi più appropriati.
- Applicare procedure amministrative per gestire le promozioni e promuovere lo sviluppo professionale e personale.
- Analizzare le procedure standard di gestione dei documenti, determinando gli elementi coinvolti, garantendone la tracciabilità, la validità e l'unicità, utilizzando sistemi di rappresentazione dei flussi, attraverso applicazioni informatiche di gestione dei documenti
- Risolvere i problemi e gli incidenti di base delle apparecchiature informatiche a livello di utente, raggiungendo un adeguato grado di funzionamento.
- Progettare basi di dati relazionali di base e non complesse, in accordo con gli obiettivi della gestione quotidiana, determinando i diversi archivi di archiviazione e recupero delle informazioni insieme alle relazioni più appropriate per il tipo di informazioni che contengono.