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Inizia il
07 Febbraio
Modalità
A Distanza
Rivolto a
Privati
Livello
Base
Durata
30 ore
Al termine
Master Privato
Requisiti
- Età superiore o uguale a 18 anni compiuti.
Per la partecipazione è necessario essere in possesso di:
Diploma di Scuola Secondaria Superiore oppure di Laurea (Triennale o Magistrale)
una buona connessione internet
un pc, smartphone o tablet
un'ottima padronanza della lingua italiana
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Descrizione
L'Intensive Master è rivolto a manager, professionisti, dirigenti, quadri che operano in aree funzionali, e a tutte le persone che vogliono sviluppare la loro capacità di leadership e apprendere tecniche di gestione del team, delle risorse umane.
Certificato
Master Privato
Al termine dell'Intensive Master verrà rilasciato l'Attestato di Partecipazione utile per arricchire il proprio curriculum vitae.
Prossime Edizioni del Corso
Inizio | Prevista Lez. di Prova? | Fine |
---|---|---|
07 Febbraio 2023 | no | richiedi info |
Offerta: Prezzi, Costi e condizioni
Prezzo | Descrizione |
---|---|
€ 990 | +IVA 22% |
€ 792 | Con sconto - 20% |
Richiedi informazioni per ricevere il codice sconto!
Promozione valida per le iscrizioni effettuate nel mese corrente
Programma del Corso
- Leadership
- Decidere di essere leader
- Il ruolo manageriale in azienda
- Le 4 funzioni manageriali
- Differenza tra essere un manager ed essere un leader
- La costruzione della propria leadership efficace e reale
- La pianificazione dello sviluppo della propria leadership
-
La gestione del fattore umano
- Il leader nelle relazioni interpersonali
- La creazione del consenso
- La motivazione dei collaboratori
- L’affiancamento e il coaching
- Selezionare i collaboratori
- La gestione dei colloqui di lavoro
-
Risorse umane e gestione del team
- Persone, prima di tutto
- l collaboratori, risorsa fondamentale
- Il modello organizzativo oggi
- Rapporti gerarchici e funzionali
- Scegliere lo stile di direzione
- Le responsabilità di gestione delle risorse umane
- Gestire un team
-
Metodi e strumenti di gestione del team
- Strategie e strumenti di crescita del team
- La formazione come crescita personale e risposta alle esigenze aziendali
- Assegnazione degli obiettivi e motivazione del team
- Responsabilità e compiti
- Feedback dal team e critica costruttiva
- Valutare senza giudicare
- Costruire un sistema premiante
-
Gestire le crisi e i conflitti nel team
- La teoria di J. Burton
- Identificare le cause all'origine del conflitto
- Risolvere e prevenire
- Tecniche per ristrutturare i conflitti
-
Tecniche di Leader Speaking e gestione del pubblico
- Costruire consenso e credibilità
- Comunicare e creare relazione
- Vincere la diffidenza ed i pregiudizi
- Generare interesse
- Motivare attraverso le parole
- Tecniche di persuasione
- La fruibilità del messaggio
- Uso della voce e del corpo
- I feedback emotivi
- La presentazione
-
Sviluppo del brand individuale
- Creazione e comunicazione dell’identità del brand
- Pianificare e implementare programmi di brand marketing
- Misurare e interpretare la performance
- Brand identity e brand equity
- ll valore del brand rispetto all’offerta
- Loyalty, awareness e qualità percepita
- Personalità, attributi ed elementi del brand
Obiettivi del Corso
Nell'Intensive Master potenzierai le tue capacità di leadership, imparerai a comunicare in modo efficace utilizzando la narrazione, lo storytelling.
Conoscerai come presentare in pubblico, in presenza e via web. Svilupperai le capacità di gestione del team e come comunicare col gruppo di lavoro per ottenere migliori performance e consenso. Saprai come far crescere e comunicare il tuo brand personale.
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Intensive Master in "Leadership e Gestione del Team"
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