Il corso affronterà le principali emergenze in età pediatrica. In particolare, ci soffermeremo sul tema della disostruzione. Si distinguerà tra ostruzione parziale e totale e come prevenirle. Nella parte pratica si mostreranno le manovre.

La formazione partecipata per l’addetto al primo soccorso in azienda è strutturata in modo da fornire tutto il materiale didattico necessario alla formazione come previsto dalla normativa in merito alla Sicurezza sul Lavoro. In aggiunta ...

Un corso di Primo Soccorso per imparare a Gestire Situazioni di Emergenza

Per essere pronti a intervenire in ogni situazione!

Il Decreto Legislativo 81/08, definito anche Testo Unico sulla Sicurezza, impone alle aziende l’obbligo di nominare alcune figure che hanno lo scopo di garantire la salute e la sicurezza dei lavoratori. Tra queste, rientra anche l’addett...

Il corso fornisce la formazione obbligatoria prevista dall’art. 18 del Testo Unico (D. Lgs. 81/08) per gli addetti al primo soccorso.

Designare i lavoratori incaricati dell’attuazione delle misure di primo soccorso e della gestione emergenze è uno degli obblighi in capo al datore di lavoro (D.Lgs. 81/08 Art. 18, comma 1, b). Il Decreto Ministeriale del 15 luglio 2003, ...

La normativa inerente il primo soccorso nelle aziende è stabilita innanzitutto dal D.Lgs. 81/08, che impone al datore di lavoro la nomina degli addetti al primo soccorso, insieme alla relativa formazione..

Formazione partecipata obbligatoria per tutti i dipendenti (art. 37 del D. Lgs. 81/08). Indispensabile per fornire a tutti i lavoratori una formazione adeguata in materia di salute e sicurezza, anche rispetto alle conoscenze linguistiche...

Il corso di formazione ed informazione dei lavoratori da noi proposto in modalità e-learning, riguarda quanto previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21 Dicembre 2011, relativamente alla formazione specifica di durata: 4 ore.