Master in HR Psicologi (Psicologia del Lavoro) in Differita On Demand

L’Executive Master HR Psicologi nasce con l’obiettivo di offrire un percorso specialistico agli psicologi che intendono acquisire competenze verticalizzate sia sugli aspetti human della gestione delle Risorse Umane (Selezione, Formazione, Sviluppo del Potenziale, ecc.) e sia su quelli spiccatamente di carattere psicologico, indispensabili per progettare e condurre interventi specifici di analisi e di sviluppo delle persone in azienda. Il percorso, quindi, presenta caratteristiche tipiche di un Master in psicologia del lavoro, il cui taglio fortemente pratico consente al partecipante di acquisire, fin da subito, un elevato know how e skill spendibili per operare nei processi di gestione del personale; infatti  i moduli formativi attraversano trasversalmente tutti gli aspetti HR, da quelli più legati alla TAM – Talent Acquisition Management ed all’organizzazione aziendale, a quelli più recenti della digital trasformation. Il programma, inoltre, affronta in profondità anche i temi dedicati alle tecniche, agli strumenti ed alle metodologie per progettare un intervento diagnostico (bilancio di competenze, assessment di valutazione, counselling di gruppo o individuale) e le tecniche per utilizzare efficacemente gli strumenti di indagine psico-sociologica (come i test ed i questionari di personalità, i test di intelligenza, 360 gradi feedback).